技工成了家具企業(yè)的“搶手貨“

過去，人們做家具依靠的是木匠的手工技藝，一把尺子、一把鋸子和一個刨子就可以讓木匠走遍天下�，F(xiàn)在，動輒幾百萬甚至上千萬元的大型機器、寬敞明亮的廠房以及一氣呵成的車間流水線已經(jīng)成了家具制造的代名詞，工人漸漸地成為現(xiàn)代化機器的配角，手工工藝正在被人們遺忘。“對于板式家具來說，確實工業(yè)化程度很高，基本上靠機器作業(yè)，用不著多少技工。”于秀蘇表示，在以個性化為特色的實木和紅木家具企業(yè)中，手工木工卻占據(jù)著非常重要的地位，但現(xiàn)實狀況是，這些家具企業(yè)卻找不到他們需要的人才。

在家具行業(yè)，具有國家一級職業(yè)資格資質(zhì)的高級技工正成為企業(yè)的“搶手貨”。據(jù)悉，在中緬邊界，中國的一些家具公司在國內(nèi)找不到合適的手工木工，紛紛聘用菲律賓人和緬甸人。物以稀為貴，市場對手工木工的“渴求”導致了他們工資的高漲。據(jù)元亨利家具公司總經(jīng)理楊波介紹，近幾年來，熟練技工的工資一路飆升，從一天30元漲到100元再到300元，一直漲到今年的400元。在一些需要手工雕刻的家具企業(yè)，一個好的技工月薪甚至可以達到兩三萬元。“不管是從企業(yè)的數(shù)量上還是規(guī)模上來說，家具行業(yè)近幾年都在進行著跨越式發(fā)展。但是從業(yè)人員的數(shù)量、職工的技能趕不上這個行業(yè)發(fā)展的需要，特別是手工木工在很多企業(yè)都頗為短缺，如果不加重視，以后會出現(xiàn)人才荒的�！睏罱鸩胖毖�，家具行業(yè)人才短缺已經(jīng)成為企業(yè)發(fā)展的障礙。

家具行業(yè)為什么找不到技術優(yōu)良的人才？如今在普遍推行半自動化和自動化生產(chǎn)的家具企業(yè)，70%的勞動都被設備代替，除了紅木家具還需要比較好的雕刻工以外，其實根本不需要太多的手工木工。這種狀況使得很多企業(yè)對技術人才不太重視，“只要會操作機器就行了，會那么多技藝有什么用？”一個更重要的原因是，現(xiàn)在的年輕人對技術類工種不太“感冒”，不愿靜下心來學習。要知道，過去的木匠都是由師傅帶很多年才能出師，現(xiàn)在這樣的師傅都難找了，徒弟更沒有這種耐心。各個家具企業(yè)不愿意花費成本來培養(yǎng)技工，也是技工人才短缺的一個原因�！昂芏嗥髽I(yè)花費大量的時間和精力培養(yǎng)了技工人才，轉眼間又被別的企業(yè)以高薪挖走，這種情況不改變，家具行業(yè)的人才問題就難以解決。要想解決技工人才短缺的問題，除了年輕人要糾正錯誤的就業(yè)觀念以外，企業(yè)應該提高技工工資，讓技術能夠表現(xiàn)出自己的價值，

本文原創(chuàng)者：洛陽檔案柜廠家